SIPAT: 10 temas mais usados nas campanhas de 2025
Segurança, saúde mental, ergonomia e prevenção a ISTs estão entre os temas de SIPAT mais procurados
A Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho é uma das datas mais importantes do calendário de qualquer empresa – afinal, é um evento essencial tanto para a organização quanto para seus funcionários. Durante a SIPAT, são realizadas diversas ações e dinâmicas de conscientização de segurança com participação de todos os colaboradores, com foco nas medidas de prevenção aos acidentes de trabalho.
Ao longo de 2022, os mais diversos assuntos e temáticas estiveram em alta na mídia, em conversas informais no ambiente familiar e, até mesmo, dentro das próprias empresas. Pensando em inspirar sua próxima campanha, analisamos e identificamos os dez temas que mais geraram interesse em boa parte dos nossos clientes para você conferir! Veja a seguir:
SIPAT 2025: Os temas mais usados
Considerado o tema central das SIPATs, a segurança ocupa os dois primeiros lugares do nosso ranking, com “Comportamento seguro na empresa e no trânsito” e “10 medidas para a prevenção de acidentes de trabalho”. Outros assuntos relacionados à segurança que também marcaram presença no Top 10 foram “Cuidados com as mãos: segurança para quem executa trabalhos manuais” e “Segurança em primeiro lugar: como se planejar para evitar acidentes no trabalho” em oitavo e nono lugar, respectivamente.
E esses dados não são coincidência: apenas em 2020, foram registrados mais de 445 mil acidentes no ambiente de trabalho no Brasil, o que torna indispensável a intervenção por parte das empresas em um dos principais agentes causadores: o comportamento do trabalhador.
Sendo assim, ao promover o comportamento seguro em sua organização escolhendo um tema relacionado, você vai estimular um conjunto de ações de segurança que não apenas reduzem os riscos e perigos no local de trabalho, mas que também aumentam a proteção de cada trabalhador.
Além da segurança, outra grande preocupação do ambiente profissional é como lidar com as relações sociais. Afinal, quem é que gostaria de trabalhar em uma equipe que não preza pelo mútuo respeito? Por isso, o tema “Comunicação não violenta: criando relacionamentos com base na empatia” ocupa o terceiro lugar no nosso ranking.
Cada vez mais valorizada no meio profissional, a técnica apresentada consiste em empregar competências de linguagem e comunicação que auxiliam na reformulação da forma como cada um se expressa e interpreta os demais. Dessa forma, as interações no trabalho se tornam mais respeitosas, atenciosas e, sobretudo, empáticas devido a escuta ativa e profunda.
E seguindo uma tendência global, inclusive recomendada pela Organização Mundial da Saúde (OMS) e Organização Internacional do Trabalho (OIT), a saúde mental se tornou um tema indispensável para a sua SIPAT, viu? Mais de 12 bilhões de dias de trabalho são perdidos anualmente devido à depressão e à ansiedade, o que torna temas como “5 dicas para controlar a ansiedade” (5º lugar) e “Depressão não é frescura” (10º lugar) cada vez mais abordados nas SIPATs e outras campanhas importantes do calendário coorporativo.
Falar sobre saúde mental de forma informativa, sensível e cuidadosa em sua empresa leva os funcionários a refletirem e a quebrarem possíveis tabus relacionados ao adoecimento emocional e psicológico. Além disso, também é possível apresentar dicas simples que podem fazer toda a diferença para a saúde mental, ensinando como ter uma rotina mais saudável e melhorar o convívio social!
Ainda sobre o comportamento humano, trabalhar temas como o nosso 4º colocado “Desligando o piloto automático – suas tarefas com mais foco” também estimulam a adoção de pequenos hábitos que contribuem diretamente para uma maior produtividade e, consequentemente, qualidade de vida, seja no trabalho ou no ambiente doméstico.
A ergonomia segue sendo um tópico muito valioso para qualquer Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho – afinal, garantir que todos os funcionários tenham conforto no ambiente de trabalho se tornou uma preocupação ainda maior para as empresas com a adoção do modelo remoto, mais conhecido como home office.
Por isso, oferecer “Dicas para trabalho em pé + trabalho sentado” (6° lugar) contribui para a menor ocorrência de riscos no ambiente de trabalho e maior conforto na execução das atividades, além de reduzir as chances de desenvolvimento de doenças ocupacionais e, consequentemente, proporcionar maior bem-estar a todos.
Por fim, abordar temas ligados a prevenção da AIDS e outras infecções sexualmente transmissíveis (ISTs) é uma atribuição obrigatória das Comissões Internas de Prevenção de Acidentes – o que levou o tema “Entendendo a função e a eficácia de cada tipo de preservativo” a ocupar o sétimo lugar no nosso ranking.
Segundo a Organização Mundial da Saúde, uma em cada 25 pessoas já foram expostas ao contágio de alguma IST. E é justamente por isso que é tão importante falar sobre esse assunto no trabalho: somente assim é possível acolher trabalhadores portadores de ISTs, além de informar, tirar dúvidas e incentivar a prevenção.
Como escolher os melhores temas para a SIPAT
Escolher os temas da sua SIPAT de acordo com os interesses e necessidades dos funcionários é um fator determinante para o sucesso e engajamento de qualquer campanha corporativa, especialmente a SIPAT. Portanto, lembre-se de sempre pesquisar temas em sites oficiais, como a Organização Mundial de Saúde (OMS), Organização Internacional do Trabalho (OIT) e o Ministério da Saúde, além de realizar uma pesquisa de interesses entre os trabalhadores.
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